Solvay Saint-Fons : « faites ce que je dis, pas ce que je fais »

« Sauve qui peut » et télé-hypocrisie

Pourtant, la direction affirme qu’il suffit de bien respecter les gestes barrière pour enrayer la propagation du virus. Elle n’a cependant pas l’air de croire à ses propres mensonges. Ainsi, depuis le début du confinement, le directeur du site tient à montrer qu’il est lui aussi sur le front en passant dans les ateliers… tout en se gardant bien de rentrer dans les salles de contrôle. De peur d’être infecté ? Que dire, alors, des opérateurs qui sont contraints d’y rester à plusieurs, et pendant huit heures…

Les cadres, quant à eux, sont en télétravail. Jamais à court de trouvaille de communication, la direction du groupe a lancé une opération participative pour démontrer que malgré ça, Solvay restait « one team », une seule équipe… bien soudée autour de ses dirigeants et surtout autour des objectifs de profits, toujours d’actualité. Il faut continuer à produire ! Résultat : des centaines de cadres se prenant en photo dans leurs beaux intérieurs, mettant parfois en scène leurs propres enfants qui adressent leurs remerciements à ceux qui sont restés à l’usine. Évidemment, la PDG du groupe, Ilham Kadri, s’est aussi prêtée à l’exercice !

Et la vraie question du caractère essentiel de nos fabrications ? Et le fait qu’on expose des salariés et leur entourage à la contamination ? Qu’on consomme du matériel de protection (surblouses, charlottes, masques) qui manque dans les hôpitaux ? Il ne faudrait pas casser l’ambiance  : l’épidémie est si souriante du côté du service communication de Solvay !

(Voir aussi le bulletin L’Étincelle de Solvay Saint-Fons en PDF du 6 avril)