Quand les patrons veulent faire la loi

Le « dialogue social » selon la version du MEDEF et du gouvernement, c’est la remise en cause des conventions collectives. Une nouvelle loi vise à négocier entreprise par entreprise les pratiques sociales. Le gouvernement veut remettre en question tout le droit du travail. Il a nommé De Virville, secrétaire général de Renault et DRH du groupe, qu’il a chargé de s’attaquer aux lois, règlements ou jurisprudence concernant le contrat de travail, les horaires, la sous-traitance, ou le licenciement. En somme, il s’agit de transformer en loi toutes les pratiques patronales aujourd’hui illégales.

Dans la même ligne, la prochaine « négociation » à laquelle sont conviés les syndicats visera à libéraliser les licenciements collectifs ! Au fait, pourquoi des syndicats dignes de ce nom devraient-ils cautionner de telles opérations anti-ouvrières par leur participation à ce prétendu « dialogue » ?