Le conseil d’administration de la Sevesc a rendu son verdict : ce sera aux salariés de payer l’addition ! C’est une nouvelle qu’on imagine pas dans une entreprise qui fait 100 millions de chiffre d’affaire, mais nos collègues salariés Sevesc vont devoir rembourser une partie de l’acompte de leur prime d’intéressement reçue l’an dernier.

Si aujourd’hui les collègues se doivent de payer pour venir bosser, ce n’est pas parce que la direction a été trop optimiste sur ses résultats réels, mais bien parce que ce sont les actionnaires qu’il faut nourrir en priorité. Alors si les primes sont au bon vouloir des patrons, ce sont de vraies augmentations de salaires pour tous qu’il faut !