Apparemment, ils ont compris n’avoir pas trop le choix de ne pas lâcher un peu d’argent. Un peu comme pour les primes, ils cherchent à lâcher le minimum et si possible à diviser tout le monde.

Ce qu’ils ne comprennent pas, c’est qu’on réclame tous des salaires pour nous permettre de vivre. Pour les embauches, ils ne parlent pas de celles des collègues en CDD, et on n’entend ni chiffre, ni même concertation auprès des travailleurs.

Pour pallier aux manques d’effectif, ils veulent faire repasser à 39 heures hebdomadaires. Et sachez que si la réforme « Ma santé 2022 » avait été passée avant la crise du coronavirus, tout aurait été beaucoup mieux ! Mais bien sûr !