Convergences révolutionnaires

Les retraités dans la rue

2023-10-24T12:08:31Z

À l'appel de neuf syndicats et associations de retraités (UCR CGT, UCR FO, CFTC, CFE-CGC, FSU, Solidaires, FGR-F, LSR, E & S-UNRPA) des manifestations sont organisées aujourd'hui dans tout le pays pour exiger une augmentation de 10 % des pensions de retraite. Fin septembre, Bruno Le Maire, le ministre de l'Économie, avait annoncé une hausse de toutes les pensions de 5,2 % au 1^er janvier 2024. Le compte n'y est pas. Car, en application de la loi, les pensions devraient augmenter mécaniquement de 5,35 % auxquels il faudrait ajouter l'inflation des mois de septembre à décembre 2023. Depuis l'arrivée de Macron au pouvoir en 2017 les retraités ont perdu près de 9,6 % de pouvoir d'achat, soir l'équivalent de 2,4 mois de pension. Aujourd'hui, pour vivre décemment, il faudrait qu'aucune pension ne soit inférieure à 2 000 euros avec une augmentation automatique en phase avec l'inflation.

Inflation et pensions : ça sent l'arnaque

2023-10-05T15:10:43Z

Un accord vient d'être passé entre le patronat, les syndicats et les organismes de retraites complémentaires Agirc-Arrco. Celles-ci seraient revalorisées de 4,9 % en novembre, c'est-à-dire en fait sur les pensions versées le premier décembre. La CFDT se félicite chaudement de ce succès en affirmant que cela correspondrait à peu près à l'inflation.

En réalité, d'une part la revalorisation vient après l'inflation subie, donc les retraités sont perdants. D'autre part, ces augmentations sont en pourcentage, ce qui creuse l'écart entre les petites retraites et les plus élevées. Enfin, riches et pauvres ne sont pas frappés de la même manière par l'inflation. Les prix des articles de première nécessité, comme l'alimentation ou l'énergie, qui entrent pour une proportion bien plus grande dans les dépenses des classes défavorisées, ont augmenté beaucoup plus vite que les autres. Ce qu'il faut imposer, ce sont des augmentations égales pour tous et toutes d'au moins 400 euros par mois et leur indexation sur la hausse des prix.

Réforme des retraites : le baratin et la réalité comptable

2023-06-21T14:45:55Z

Pour faire passer au forceps sa réforme des retraites le gouvernement nous a seriné pendant des mois qu'elle était indispensable pour assurer l'avenir du système par répartition et parvenir à un équilibre comptable. Encore raté ! Le très officiel Conseil d'orientation des retraites vient de publier un rapport qui prédit au contraire un retour « durable » des déficits dès l'an prochain. Les comptes seraient dans le rouge de 5 à 8 milliards d'ici 2030 et ne repasseraient dans le vert au mieux « qu'après 2045 ». - Brèves / Politique , Retraites

Quand un patron veut obliger des retraités à reprendre le boulot

2023-04-27T14:20:04Z

Seize anciens salariés en pré-retraite de la société Orano de Tricastin (traitement de produits nucléaires) ont reçu en avril une lettre recommandée de leur employeur leur proposant une étrange alternative : reprendre le travail pendant plusieurs mois ou renoncer à une partie de leurs indemnités de départ à la retraite pour compenser cette durée de travail supplémentaire. Tout cela dans le cadre de la loi retraite de Macron, alors qu'elle n'était même pas encore validée par le Conseil constitutionnel… Cette mauvaise surprise a évidemment suscité des réactions de colère. La direction d'Orano a alors expliqué qu'elle avait préféré prendre les devants pour offrir des solutions individuelles à ses anciens salariés nés après 1961. D'autres patrons ont-ils agi de la même manière ou vont-ils le faire pour tenter de tirer le maximum d'avantages de la nouvelle législation sur les retraites ? On n'en sait rien pour le moment, mais cette affaire donne une idée du cynisme patronal.

Macron t'es foutu, tout le monde est dans la rue !

2023-03-22T18:28:50Z

Macron a parlé à la télé. Personne n'en attendait rien, donc personne n'a été déçu. À la porte d'entreprises bloquées par la grève et dans la rue, certains ont même fermé la télé et préféré danser entre grévistes ! Il faut dire qu'ils n'ont rien raté : Macron a juste annoncé que sa réforme des retraites serait appliquée pour la fin de l'année, malgré les 90 % d'actifs qui y sont opposés, malgré les passages en force à l'Assemblée nationale par un 49.3 et une quasi-censure à neuf voix près, malgré surtout les grèves, les manifestations, les actions de protestation de plus en plus vives et massives qui font l'actualité sociale et politique du pays depuis plus de deux mois et qui s'exacerbent depuis une semaine. L'effervescence politique a saisi aussi une partie de la jeunesse scolarisée du pays, dans les facs et les lycées, qui ont rejoint les travailleurs mobilisés dans des cortèges, sur des ronds-points, dans des assemblées ou aux portes d'entreprises en lutte. Ces jours derniers les actions ont jailli de partout, en réponse à des appels syndicaux ou en réponse à rien d'autre que la colère générale, contre une réforme des retraites, mais au-delà contre un système d'exploitation injuste et un président et sa Première ministre vomis. Une colère qui enfle. Un pays en passe de s'enflammer.

La bonne vieille violence répressive ?

Macron fait comme s'il n'avait rien vu, mais il a quand même envoyé contre les manifestants ses flics, par dizaines de milliers et de toutes catégories (CRS, gendarmes, Bac et autres), lourdement harnachés et lourdement armés de gaz lacrymogène, canons à eau, matraques (aux frais du contribuable). Les réseaux sociaux ont inondé la planète de ces images de violences policières à la française, filmées en direct ! Et le régime de Macron a fait procéder à des milliers d'arrestations, de gardes à vue, de déferrements devant la justice – tout particulièrement de militants politiques ou syndicaux, de journalistes, plutôt d'extrême gauche. Contre ceux-là, en catimini, Macron vient de transmettre à la magistrature quelques conseils de sévérité renforcée ! Mais cette relance de la politique répressive, qui voudrait intimider voire terroriser, ne décourage personne ! Des journalistes se demandent si Macron a apaisé ou attisé la colère, par son intervention télé ? Devinez !

Une vraie crise politique, qui l'emportera ?

Macron a franchi un cap hier en traitant les manifestants de « meute », puis de « foule », aujourd'hui de « factieux » qu'il oppose à un « peuple » mythique et bien sage qui se contenterait d'aller voter pour ensuite respecter les institutions et leurs lois scélérates. Ou se contenterait d'un référendum, comme demandent certains, même à gauche ! Mais ce sont les foules de millions de grévistes et manifestants qui font l'histoire, qui défont par la rue ce que possédants et gouvernants ont voté contre elles. Qui parfois défont des régimes aussi.

Notre lutte collective n'est pas seulement engagée contre une réforme des retraites inique. Elle l'est bien au-delà, contre un ordre social patronal, capitaliste, basé sur l'exploitation du travail humain et toutes les oppressions qu'elle charrie. D'un côté un appauvrissement dramatique, de l'autre des fortunes indécentes. Et il n'y aurait pas d'argent pour les retraites, pour les salaires, pour les indemnités de chômage ni pour des services publics de santé, éducation, transport, logement ? Il est temps que ceux qui produisent toutes les richesses décident de leur utilisation dans l'intérêt général. Pour ce faire, il faut grossir encore les manifestations, amplifier les grèves jusqu'à la grève générale, se saisir de ce rapport de force imposé par nos mobilisations pour nous organiser, à tous les niveaux possibles dans des collectifs, des comités de grève, des assemblées interpros, qui chercheraient à se coordonner et deviendraient des embryons de notre pouvoir à nous tous, travailleurs-travailleuses et jeunes. Ce n'est pas à Macron de décider, c'est à nous de décider… et à nous de nous organiser pour le faire !

La vraie démocratie est dans la rue !

2023-03-20T14:07:46Z

Dans le Journal du dimanche (JDD), le ministre du Travail, Dussopt, explique que « jusqu'au dernier moment, nous avons cherché à éviter ce 49.3 ». En clair : on aurait bien laissé voter les députés, à condition qu'ils votent comme demandé. Cela reflète bien l'hypocrisie de la démocratie bourgeoise, qui n'accorde le droit de vote que quand le résultat correspond aux intérêts du patronat.
De son côté, la Première ministre, Borne, prétendait face à des jeunes que « redonner confiance dans notre démocratie, c'est - Brèves / Politique , Retraites

Le 7 mars et après : grève générale pour tout bloquer

2023-03-05T17:34:11Z

(Paris, le samedi 11 février 2023. Copyright : Photothèque Rouge /JMB.)

Voilà bientôt une semaine que le Sénat examine la réforme des retraites. Selon le journal Le Monde, les débats « s'y enlisent ». Ah bon ? Mais, pour les millions de travailleurs qui doivent payer d'une vie au boulot les profits records des patrons et les cadeaux que leur fait le gouvernement, il n'y a aucun débat : cette réforme ne doit pas passer. Des millions de personnes l'ont exprimé clairement depuis deux mois dans la rue.

Nous sommes des millions : pour le retrait sans discussion

Tout le pays est contre la réforme. Les manifestations massives ont montré notre force. Elles nous ont permis de nous retrouver, de discuter et d'établir le lien entre nos revendications sectorielles et cette bagarre pour le retrait d'une réforme qui résume toute la politique de ce gouvernement en faveur des patrons et des plus riches. Elles sont l'occasion de constater aussi notre cohésion et notre détermination. Entre la dernière journée et le 7 mars, l'intervalle aura été long, mais les millions de personnes mobilisées n'ont pas changé d'avis. La semaine qui vient va le rappeler. Le gouvernement fait l'autruche et croise les doigts, mais ses genoux tremblent. Olivier Véran accuse même les grévistes de risquer une « catastrophe écologique » : les ministres ne sont pas sereins ! Le gouvernement sait bien que le mouvement pourrait non seulement mettre le pays « à l'arrêt » pour une journée, mais déboucher sur un nouveau Mai 68.

Nous ne voulons pas « râler », nous voulons gagner !

Le mouvement est à la croisée des chemins. Nous avons montré notre force, mais la menace ne suffira pas à faire reculer le gouvernement. Une seule journée de grève ? Lui et les patrons attendront tout simplement le lendemain que tout soit rentré « dans l'ordre »…

Mardi 7 mars, l'intersyndicale appelle à « mettre le pays à l'arrêt » : c'est-à-dire à une grève qui réunisse toutes et tous. Une date annoncée et attendue depuis deux semaines, dont l'ampleur peut être le tremplin vers les suivantes.

Mercredi 8 mars, c'est la journée de lutte internationale pour les droits des femmes. Tout le monde sait que cette réforme les touchera plus durement, à cause des carrières fractionnées, des temps partiels imposés, des inégalités salariales… La grève féministe et les manifestations appelées ce jour-là font partie de la lutte contre la réforme des retraites.

Puis jeudi 9, la manifestation appelée par les organisations d'une jeunesse touchée de plein fouet par la précarité, le chômage, les bas salaires.

Ces trois dates doivent être l'occasion de reconduire la grève pour amplifier et généraliser la mobilisation.

Le gouvernement a peur de perdre le contrôle

Ce serait la vraie force d'un tel embrasement : que les conditions de la fin de partie soient entre les mains des grévistes et des manifestants, tout au long du mouvement. Que la grève se lance sans donner au gouvernement et au patronat une rassurante date de retour au calme. Ce qui fera céder le gouvernement, et le patronat, c'est leur panique devant les suites du mouvement. Et donc, pas seulement un mouvement planifié par leurs interlocuteurs syndicaux habituels, mais un mouvement imprévisible parce qu'il décide par lui-même où il va. Il faut que le gouvernement ne sache pas où donner de la tête !

C'est cela qui est à préparer, par des assemblées générales dans les entreprises, des comités de grève, de quartiers, de zones industrielles, des coordinations, des interprofessionnelles : tous les cadres de discussion qui permettent de décider nous-mêmes, d'établir nous-mêmes nos revendications, de nous coordonner entre tous les secteurs, publics comme privés, et d'unifier les contestations en un tout.

Nous devons passer des avertissements de jours de grève isolés à la grève générale pour imposer le retrait pur et simple de la réforme. Mais aussi pour aller au-delà de la question des retraites, qui n'est que le sommet émergé de tout un monde d'injustice et d'exploitation.

Macron n'est soutenu que par le patronat : nous, nous sommes des millions !

Éditorial du NPA du 5 janvier 2023

Le 7, le 8, le 9 et tant qu'il faudra : grève générale pour nos retraites !

2023-02-27T11:52:23Z

La réforme des retraites arrive au Sénat ce mardi. Un sénat qui avait l'habitude, depuis quelques années, de voter chaque automne le principe du recul de deux ans de l'âge de la retraite, mais sans que cela se concrétise jusqu'ici. Autant dire qu'il n'y a rien à en attendre, pas plus que des séances théâtralisées à l'Assemblée nationale. Le mardi qui compte, c'est celui de la semaine prochaine, le 7 mars. Car pour faire reculer ce gouvernement, c'est sur notre mobilisation, celle du monde du travail et de la jeunesse, qu'il faut compter.

Les unes après les autres, les grandes entreprises annoncent leurs profits historiques de 2022 : 2,2 milliards à la SNCF, 17 milliards chez Stellantis et même 36 milliards pour TotalEnergies. Mais il n'y a pas d'argent magique : ces profits record sont le pendant de nos fins de mois difficiles. Ils viennent des prix qui s'envolent pendant que nos salaires restent au sol.

Travailler moins pour vivre plus

Ces richesses, produites par notre travail, pourraient servir à bien des choses utiles, plutôt que s'accumuler dans les caisses des actionnaires. À commencer par augmenter les salaires, comme l'exigent de nombreux travailleurs, à l'image de ceux de Safran Electrical & Power, à Mérignac, en grève depuis trois semaines pour 200 euros d'augmentation. Mais aussi à réduire le temps de travail, pour ne pas y laisser notre santé pendant que quatre millions de personnes restent au chômage. Et également à nous assurer une retraite digne de ce nom, en partant à 60 ans ou après 37,5 années de cotisation.

À l'heure où les grandes fortunes explosent, la retraite à 64 ans est une véritable provocation. Mais ce sont aussi tous les reculs passés qui posent problème, en particulier ces 43 années de cotisation imposées par le gouvernement Hollande, dont Macron avance le calendrier. Une telle durée revient de fait à repousser l'âge de la retraite, ou à amputer les pensions pour ceux qui n'arrivent pas au bout.

« À l'hôpital, vous voulez une infirmière de 64 ans ? »

Après cinq journées massives de mobilisation depuis janvier, la grève du 7 mars s'annonce très suivie. L'opposition à cette réforme est générale dans la population. Macron l'a encore constaté lors de sa déambulation au salon de l'agriculture, interpelé à de multiples reprises par des salariés en colère, dont une infirmière.

Nous pouvons faire reculer Macron

L'intersyndicale appelle à « mettre la France à l'arrêt » le 7 mars. Cela veut dire la grève partout, la plus massive possible, et aussi montrer notre force en manifestant par millions dans les rues. Cela nous convaincra qu'il est possible de continuer le lendemain, comme dans les secteurs où les travailleuses et travailleurs se préparent à une « vraie grève », qui dure. C'est maintenant cela qu'il faut construire, en nous organisant à la base, en faisant des piquets de grève et des assemblées sur les lieux de travail, comme à l'échelle interprofessionnelle.

Beaucoup discutent d'un « blocage du pays », c'est notre grève à toutes et tous qui peut l'imposer. Pas seulement dans les secteurs les plus visibles, ceux qui perturbent les usagers, mais partout : une vraie grève générale, qui attaque les patrons au portefeuille par tous les côtés. Combien ceux-ci sont-ils prêts à perdre de journées de travail, qui leur rapportent bien plus qu'à nous ?

Alors le 7 mars, il faut en être, mais aussi le lendemain, pour la journée internationale de lutte pour les droits des femmes, une lutte qui nous concerne toutes… et tous ! Les femmes sont les premières victimes du recul de l'âge de la retraite, elles qui ont déjà les pensions les plus basses. Alors oui, ces luttes sont liées. Et le 9 mars, les organisations de jeunesse appellent à leur tour à la mobilisation. Plusieurs fédérations syndicales appellent déjà à reconduire la grève.

Alors pour le retrait de la réforme Macron et le retour à la retraite à 60 ans, et pour l'augmentation générale des salaires, préparons-nous à faire plier Macron et le patronat par la grève… jusqu'au retrait !

Faire reculer le gouvernement, oui, c'est possible !

2023-02-13T16:15:35Z

(Manifestation du 7 février à Paris. Copyright : Photothèque Rouge /Martin Noda / Hans Lucas)

Les manifestations monstres de samedi dernier ont montré que le mouvement contre le projet gouvernemental sur les retraites ne faiblit pas, bien au contraire ! Chaque manifestation apporte de nouveaux manifestants remplaçant, et au-delà, ceux qui n'ont pas pu revenir.

Les énormes cortèges dans toutes les villes, grandes, moyennes et petites, les grèves dans des entreprises privées comme dans les services publics, la mobilisation de la jeunesse avec les blocages de facs et de lycées, tout montre que nous sommes unanimes à rejeter le projet. Les questions que tout le monde se pose maintenant sont : comment faire reculer le gouvernement, comment gagner ? Mais aussi : quand est-ce que nous pourrons considérer avoir obtenu satisfaction sur nos revendications ?

Un gouvernement vomi par le monde du travail tout entier

Parmi les salariés, personne ne peut plus supporter les apparitions à la télé de ministres prétentieux qui ne connaissent rien de la vraie vie et osent venir nous donner des leçons, à nous, qui faisons tourner la société. On n'en peut plus de leur façon de venir nous dire : « Vous n'avez pas bien compris, je vais vous expliquer »… On a très bien compris que ce qui menace le système des retraites, c'est leur volonté de puiser dans la poche des plus pauvres pour arroser les plus riches.

Comment préparer les prochaines étapes ?

La prochaine grosse échéance annoncée par l'intersyndicale est le 7 mars, et sans doute le 8 dans la foulée comme dans les transports parisiens qui ont prévu une grève reconductible. L'intersyndicale nationale a dit être prête à « mettre le pays à l'arrêt » si le gouvernement ne retire pas son projet. Et, comme étape, elle a annoncé une nouvelle journée de mobilisation jeudi prochain, le 16 février.

Le retrait du projet, c'est le minimum. Mais cela fait plus de 30 ans que, sans autre raison qu'appauvrir les plus anciens, les gouvernements successifs ont dégradé le système des retraites. En 1982, alors que les richesses produites étaient bien moindres, pour tous les salariés, la retraite était à 60 ans avec 37,5 annuités. Ce qui était possible en 1982 l'est a fortiori 41 ans plus tard dans une société bien plus riche.

Aller vers la grève générale

L'intersyndicale a menacé de « mettre le pays à l'arrêt ». Oui, il faut aller vers une grève générale qui remette les pendules à l'heure. Sans les travailleurs, rien ne se produit. Si nous croisons les bras, la production ne sort pas et adieu les profits patronaux et les dividendes pour les actionnaires.

Nous le savons tous : quelques journées de paralysie de l'économie feraient vraiment basculer le rapport de force en notre faveur. La journée du 7 mars peut être une étape importante vers une grève générale.

Nous avons besoin de discuter entre nous

C'est par tous les bouts que ce gouvernement s'efforce de prendre dans la poche des plus pauvres pour arroser les plus riches. Il multiplie les attaques :

l'inflation ronge un pouvoir d'achat déjà bien faible ;
les conditions de travail se dégradent sans cesse avec, partout, le manque d'effectifs qui rend les journées harassantes ;
la réforme de l'assurance chômage, entrée en vigueur le 1^er février, diminue la durée des prestations de chômage et enfonce un peu plus dans la précarité ceux qui ont perdu leur emploi ;
et, maintenant, ce projet sur les retraites qui transformerait les anciens en pauvres, comme c'était le cas jusqu'au milieu du siècle dernier.

Nous avons besoin d'échanger, entre nous, syndiqués ou non syndiqués, sur toutes ces questions et sur ce que nous devons faire pour gagner : quand et comment continuer la grève plusieurs jours de suite, sans attendre une prochaine date lointaine ? Comment élargir le mouvement, convaincre les collègues qui ne sont pas encore mobilisés et nous adresser aux autres entreprises et secteurs du monde du travail ?

La préparation des manifs et les cortèges eux-mêmes sont une première occasion d'avoir ces discussions. Mais nous avons besoin d'établir de véritables liens entre nous, de tenir des réunions, des assemblées générales de grévistes : avec des mouvements seulement chapeautés d'en haut, le risque existe que le lâchage d'un syndicat mette en danger la mobilisation de tous – nous savons que cela s'est déjà produit. C'est notre mouvement, il est normal que nous le contrôlions de bout en bout.

Tous ensemble, nous pouvons et nous allons gagner !

Une annonce choc qui fait pschitt

2023-02-13T15:26:15Z

« L'objectif est qu'avec une carrière complète, personne ne parte en retraite avec moins de 1 200 euros net par mois, soit 85 % du Smic », expliquait en décembre dernier Franck Riester, ministre en charge des Relations avec le Parlement.
Pris en flagrant délit de mensonge, il nie l'avoir dit… Déjà, ce ne sera pas « net », mais « brut », et il faudra avoir cotisé 43 années pleines, sans chômage ni temps partiels, alors que de nombreux travailleurs connaissent la précarité et sont rejetés du boulot bien avant - Brèves / Politique , Retraites

Après le succès des trois dernières journées de grève et de manifestations : Exprimer notre colère, mais aussi… gagner !

2023-02-12T20:47:23Z

Quelle que soit la façon de compter, le nombre de personnes impliquées dans le refus actif de la contreréforme des retraites n'a fait qu'augmenter. Même la manifestation de mardi dernier, si elle n'a pas fait le plein dans les zones où les vacances scolaires ont commencé, a été massive. Et il semble bien que la manifestation d'aujourd'hui s'annonce elle aussi très importante.

Tout le monde, même le gouvernement, est convaincu que le projet sur les retraites est rejeté par la quasi-totalité des travailleurs et une énorme majorité de la population.

Il n'y a plus de bataille de l'opinion, elle est gagnée ! Mais nous savons tous que cela ne suffira pas pour faire reculer le gouvernement.

Du côté du pouvoir…

Il y a quelques jours, la réponse, méprisante, d'Élisabeth Borne était qu'il n'y avait rien à négocier. Aujourd'hui, tous les ministres ont été priés de la mettre en veilleuse et d'aller expliquer qu'on ne peut vraiment pas faire autrement…

Les ministres de Macron se déplacent donc pour défendre leur projet, mais ils ne convainquent pas face à des travailleurs qui leur posent des questions précises auxquelles ils sont incapables de répondre autrement qu'en bredouillant, comme la Première ministre flanquée de Darmanin face aux travailleuses d'une entreprise de cosmétiques du Nord jeudi dernier.

Quelles sont les suites prévues par les confédérations syndicales ?

En dehors de la journée d'aujourd'hui, deux nouvelles journées sont prévues : jeudi 16 février et mardi 7 mars, cette dernière journée devant être une journée pour démarrer une grève totale qui paralyse toute l'économie du pays.

Il est certain que le calendrier des vacances scolaires perturbe la mobilisation, et le gouvernement comptait certainement sur cela pour que le mouvement s'éteigne gentiment…

C'est raté ! D'une part parce que, même dans les zones en vacances, tout le monde ne part pas ! Ensuite, parce qu'on peut très bien manifester ailleurs que là où on habite…

À nous de faire vivre le mouvement jusqu'à la victoire, d'autant que les jeunes des lycées et des facs sont de plus en plus nombreux et peuvent décider de se lancer dans le mouvement à tout moment !

Ce qui peut faire reculer Macron

Macron a dû ranger aux oubliettes son dernier projet sur les retraites, celui de la retraite à points de 2019-2020. Il faut dire qu'il avait donné lieu à la plus longue grève des cheminots de ce pays.

Peu avant, c'est le mouvement des Gilets jaunes qui l'avait fait reculer sur la taxe sur les carburants.

Et, face aux grèves sur les salaires qui, quand elles ont atteint les raffineries, ont commencé à bloquer le pays, Macron s'est fait moins matamore et a demandé à Total de lâcher du lest…

Qu'est-ce qui nous retient ?

Sans les travailleurs, rien ne se produit. Si nous croisons les bras, la production ne sort pas et adieu les profits patronaux et les dividendes pour les actionnaires. Alors quand un mouvement menace de faire tache d'huile, c'est le blocage complet de l'économie qui se profile, la grève générale, cauchemar du gouvernement parce qu'il est impuissant face à la détermination de tout le monde du travail.

On entend souvent autour de nous : « Il faudrait un nouveau Mai 68 ! » Le 19 et le 31 janvier, ainsi que le 7 février, nous avons pu vérifier à quel point la paralysie de l'économie par nos grèves change la donne.

Le mouvement en cours peut difficilement s'élargir puisque pratiquement tous les salariés en sont ! Mais il peut s'approfondir.

Cette date ne devra pas rester sans lendemain. Parce que le 8 mars est la journée internationale de lutte des femmes. Les écarts de salaire entre hommes et femmes sont de l'ordre de 25 %. Les écarts de pensions montent à 40 % ! Et de l'aveu d'un ministre, le projet Macron-Borne va aggraver encore ces inégalités. Retraites, salaires, égalité hommes-femmes : tout est lié ! Alors oui, si un mouvement illimité n'a pas démarré d'ici là, il faudra tout faire pour que la grève du 7 mars soit reconduite au 8 mars et les jours qui suivent.

Ce n'est pas facile ? On perd de l'argent ? Moins qu'on en perdrait sur le montant des retraites de demain, et en temps libre pour vivre, si on laisse passer le projet. Dans une grève tenace, on sait faire appel à la solidarité de tous pour tenir (caisse de grève, organisation collective…)

Et, de toute façon, qui se rappellera dans quelques mois les difficultés rencontrées par les uns ou les autres du fait des grèves ? Par contre, si la réforme passe, nous serons bien obligés de nous en souvenir, et pour longtemps !

Nous organiser partout pour aller vers la grève générale

Pour l'instant en tout cas, le « front syndical » a l'air de tenir contre le gouvernement. Tant mieux. Mais il est arrivé dans d'autres mouvements que tel ou tel syndicat lâche : il est évident que le gouvernement l'espère et fera tout pour l'obtenir – des mini-concessions sont sans doute déjà prévues pour obtenir le ralliement de tel ou tel. Mais il arrive aussi que les confédérations syndicales qui jusque-là donnent le rythme des mobilisations, craignent d'être dépassées par les initiatives de la base et s'opposent aux structurations démocratiques du mouvement.

Mais notre mouvement est puissant, il se cherche et il ne manque pas grand-chose pour qu'il se trouve, établisse des liens entre les différents secteurs, localités et régions, en un mot cette « convergence » que craignent tant les patrons et le gouvernement.

Nous avons besoin de débattre entre nous

Nous avons besoin d'échanger, entre nous, syndiqués ou non syndiqués. Au sein de notre entreprise comme entre salariés d'entreprises différentes. Pour dresser la liste de tous nos problèmes – et elle risque d'être longue ! Pour établir de véritables liens entre nous.

C'est par tous les bouts que ce gouvernement s'efforce de prendre dans la poche des plus pauvres pour arroser les plus riches. Il multiplie les attaques :

L'inflation ronge un pouvoir d'achat déjà bien faible.
La dégradation continue des conditions de travail avec, partout, le manque d'effectifs qui rend les journées harassantes.
La réforme de l'assurance-chômage, entrée en vigueur le 1^er février, qui diminue la durée des prestations de chômage et enfonce un peu plus dans la précarité ceux qui ont perdu leur emploi.
Et, maintenant, ce projet sur les retraites qui transformerait les anciens en pauvres, comme c'était le cas jusqu'au milieu du siècle dernier.

Tous ensemble, nous pouvons gagner et nous allons gagner !

Face à l'offensive du gouvernement et du patronat, un autre monde, plus juste, est possible et il ne tient qu'à nous de l'imposer.

Rejoignez-nous !

(Texte d'un tract du NPA distribué dans les manifestations du 11 février 2023, publié sur le site https://nouveaupartianticapitaliste.fr)

Pour nos retraites, nos salaires et nos conditions de travail : : On ira jusqu'au bout !

2023-02-05T17:29:13Z

La mobilisation contre la réforme des retraites se renforce. Les manifestations monstres du 31 janvier l'attestent. Jamais depuis 30 ans on n'avait vu autant de monde dans la rue ! Élisabeth Borne tente de se rassurer. En direct à la télévision jeudi dernier, elle parle de « réticences » et « d'inquiétudes ». Comme si on n'avait pas compris ! Mais nous avons parfaitement saisi de quoi il retourne. Et notre refus est franc, massif et déterminé. Nous continuerons à l'exprimer en participant massivement à la grève et aux manifestations, à commencer par les deux prochaines journées des 7 et 11 février.

Le gouvernement et les patrons se consolent en disant que les taux de grévistes auraient été un peu plus bas dans certaines grandes entreprises publiques. Mais de l'aveu de tout le monde, les cortèges ont été plus fournis le 31 que le 19. Et dans beaucoup d'entreprises du privé, les grévistes étaient souvent plus nombreux. Sans parler des jeunes qui commencent à déferler dans les manifestations !

« Augmentez les salaires, pas l'âge de la retraite » (vu sur une pancarte le 31 janvier)

La colère n'est pas limitée à la seule question des retraites. C'est un ras-le-bol général contre l'exploitation capitaliste, les salaires qui ne permettent pas de vivre, le travail qui tue avant même la retraite. C'est toute cette rage qui a fleuri sur les pancartes dans les manifestations du 31.

Çà et là, les travailleurs d'une même entreprise, d'un même secteur, quelquefois en cortège interprofessionnel, se sont regroupés pour défiler ensemble. Tous derrière la même banderole, c'est mieux que chacun tout seul dans son coin. Car si tous les syndicats ont appelé, pourquoi donc des cortèges syndicaux classés par étiquettes qui nous éparpillent selon l'appartenance (ou pas) des uns et des autres ? Au lieu de saisir l'occasion d'être tous ensemble pour discuter de la suite du mouvement ! Rien de tel pour sentir notre force collective et pour nous rassembler autour de nos revendications, par delà nos secteurs.

Sur tous les sujets, le patronat peut battre en retraite

Dans certaines entreprises du privé, des grèves éclatent, pour les salaires, mais pas seulement : dans l'industrie pharmaceutique (BioMérieux en région lyonnaise, Cenexi près de Paris), dans la sous-traitance automobile (Plastic Omnium et Forvia près de Rennes), chez Flandria Aluminium dans le Nord ou encore chez Idemia, fabricant de cartes bancaires en Bretagne. Des entreprises plus petites ou qui n'avaient parfois jamais connu de grève complètent cette longue liste de luttes.

Les patrons craignent que le mouvement national contre la réforme et les luttes dans les entreprises se renforcent mutuellement. C'est donc la voie à suivre pour les faire payer afin de travailler moins et gagner plus.

Les politiciens tentent de faire diversion

En attendant, la machine parlementaire est lancée. On connait la chanson : une pluie d'amendements, des effets de manche, des négociations en coulisses… et la loi immigration bientôt présentée par le ministre de l'Intérieur, Darmanin, pour allumer un contre-feu raciste à notre mobilisation. Ça ne prendra pas !

L'arme des travailleurs, c'est la grève !

Il n'y a rien à attendre des palabres au Parlement. C'est par la grève et dans la rue, toutes et tous ensemble, qu'on fera reculer ce gouvernement et les patrons. Il est essentiel de se réunir en assemblées générales, pour échanger, voir où on en est, bref, décider tous ensemble de notre mouvement et de nos revendications. L'intersyndicale cantonne ses revendications au strict retrait de la réforme, et ne donne aucune perspective pour construire la grève reconductible sur la durée. Mais c'est aussi sur toutes les attaques passées, celles qui ont déjà fait reculer l'âge de la retraite de 60 à 62 ans, ou bien celles qui ont baissé les allocations chômage, qu'il faut faire reculer le gouvernement et le patronat.

C'est bien pour cela que nous devons nous réunir, pour décider collectivement de nos revendications, de la construction de la grève, pour améliorer le rapport de force en notre faveur.

Éditorial du NPA du 5 février 2023

Réforme des retraites : Les femmes protégées ?... ou désavantagées une fois de plus !

2023-01-30T19:12:55Z

Dès l'annonce du projet du gouvernement Macron-Borne de repousser l'âge légal de la retraite de 62 à 64 ans et d'allonger progressivement la durée de cotisation, des études (dont celle présentée dans le dossier de presse du gouvernement) sont tombées dénonçant l'injustice spécifique faite aux femmes dans cette injustice globale.

Sur un plateau de télévision, Franck Riester, le ministre chargé des Relations avec le Parlement, acculé face aux questions sur ce sujet, a fini par lâcher que les femmes seraient effectivement impactées.

Polémique sur la situation des femmes

Du coup, le gouvernement a sorti l'artillerie lourde ! En commençant par la Première ministre elle-même, qui à l'Assemblée s'est indignée : « je ne peux pas laisser dire que notre projet ne protégerait pas les femmes. Au contraire ! »

Dimanche 29, sur France Info, elle a remis ça et s'est expliquée : « cette réforme, elle protège les femmes, notamment celles qui ont des carrières interrompues, en ne décalant pas l'âge où vous pouvez partir sans décote, quel que soit le nombre de trimestre. »

Oui vous avez bien lu : les femmes sont protégées puisque l'âge d'annulation de la décote ne bouge pas (pour les hommes non plus d'ailleurs !), il reste à 67 ans ! Quelle bonne nouvelle ! C'est vrai qu'il aurait pu être reculé aussi à 69 ou pourquoi pas 70 ans… Les femmes l'ont échappé belle.

Mais continuons avec Borne : « Elle (sa réforme) protège les femmes qui ont des plus petits revenus tout au long de leur vie professionnelle et qui sont largement majoritaires dans celles qui ont la retraite minimale en revalorisant cette retraite minimale. Les deux tiers des retraités qui vont bénéficier d'une revalorisation, ce sont des femmes. Les deux tiers des retraités qui, demain, partiront avec 100 euros de plus par mois, ce sont des femmes. Donc on a été très attentifs à la situation de ces femmes qui ont des carrières difficiles. »

Franchement, comment accuser le gouvernement de ne pas faire attention aux femmes après ça ?! Problème : qui peut penser, à part Borne et son gouvernement, qu'avec 1 200 euros par mois, on s'en sort ? D'autant que, après réforme, il restera 25 % des retraités qui auront une pension inférieure à 1200 euros… dont 40 % des femmes ! Alors mensonges ? Pensée magique ? Les mots qui, parce qu'on les répète, finissent par devenir réalité ? Cynisme ? Inconscience ?

Sûrement tout cela à la fois, aggravé par une bonne dose de mépris de classe…

Réalité de la situation des femmes

Car en réalité, en raison de leurs salaires plus faibles (de 16,4 % en moyenne) et de leurs carrières plus courtes car hachées (28 % des femmes sont à temps partiel, qu'il soit choisi ou imposé), les femmes, qui ont une pension inférieure à celle des hommes de 40 % en moyenne, ne peuvent qu'être pénalisées par tout recul de l'âge de la retraite ou augmentation de la durée de cotisation. Ainsi, à âge égal, une femme née en 1972 devra travailler neuf mois en plus selon la réforme contre cinq mois supplémentaires pour un homme.

Une femme sur deux, hors congé maternité, réduit ou arrête son activité professionnelle à un moment ou un autre. Après la naissance d'un enfant, faute de places en crèche ou pour s'occuper d'un parent dépendant, par manque de services pour ces personnes ou d'argent pour les payer. Car, dans cette société, ce sont les femmes qui continuent majoritairement à s'occuper des enfants et des soins à autrui…

Alors, il y a de quoi nous mettre en colère : oui, cette réforme est injuste et inégalitaire. Plus les travailleurs sont mal payés et ont des conditions de travail difficiles et pénibles, plus elle l'est. Et donc les femmes sont une fois de plus maltraitées.

Quand on pense que l'égalité hommes-femmes se prétend la première cause du quinquennat, on a juste envie de dire à Macron de ne surtout plus s'occuper des femmes ! L'égalité salariale, l'émancipation, le respect, c'est par la lutte qu'il faut aller les chercher et c'est ce que nous avons commencé à faire depuis le 19 janvier et allons continuer dans les jours qui viennent.

Liliane Lafargue

(Article publié sur le site du NPA, https://nouveaupartianticapitaliste.fr/)

Mardi 31 janvier et après : on ira jusqu'au retrait !

2023-01-29T18:10:19Z

(Photo : copyright Photothèque Rouge /Martin Noda / Hans Lucas)

La journée de grève et de mobilisation du 19 janvier a été un succès : les syndicats nous ont compté à deux millions dans les rues, et même la police a reconnu que plus d'un million de personnes ont défilé. C'est plus que le 5 décembre 2019, au début du précédent mouvement pour les retraites.

La grève a été suivie dans des secteurs très divers : à plus de 50 % chez EDF, 66 % chez Enedis, 40 % chez Engie et GRDF, 70 à 100 % dans les raffineries de Total, près de 50 % à la SNCF dont plus de 75 % à la conduite, près de 70 % dans l'Éducation… Elle a aussi été suivie dans des usines de l'automobile et de la métallurgie, dans l'agro-alimentaire, à La Poste ou encore dans la presse !

Avec ce succès, la réforme est touchée, mais pas encore coulée. Mardi 31 janvier, l'ensemble du monde du travail est à nouveau appelé à faire grève et manifester par l'ensemble des directions syndicales. Il est à peu près clair que celle-ci sera à la fois un succès à même de renforcer l'opposition à la réforme, et pas de nature à faire plier Macron à elle seule. C'est aux suites qu'il faut dès maintenant réfléchir.

De l'argent, il y en a dans les caisses du patronat !

Les capitalistes ont tiré parti de la pandémie de Covid et des crises qui l'ont suivie pour encore accroître leurs richesses. C'est désormais un Français, Bernard Arnault, qui trône à la première place des fortunes mondiales.

Alors non seulement les caisses de retraite sont excédentaires de 3,7 milliards d'euros, mais elles le seront encore plus si nous reprenons aux actionnaires et aux patrons ce qu'ils nous volent tous les jours par l'exploitation au travail.

Des grèves éclatent un peu partout sur les salaires. Loin de nuire à la mobilisation pour les retraites, elles l'appuient. Contrairement aux primes que les patrons consentent parfois à céder face à l'inflation, la hausse des salaires assure celle des cotisations pour les retraites et tout le système de Sécurité sociale. Et en faisant payer le grand patronat, nous pourrions revenir à un âge de départ à 60 ans, avec 37,5 annuités de cotisation, voire moins pour les métiers les plus pénibles et éreintants.

Tous ensemble pour gagner

Le gouvernement prétend qu'il peut passer outre nos grèves ? Pas si sûr ! Sans nous, rien ne fonctionne. C'est ce que tout le monde voit quand nous sommes en grève. Et les patrons ne sont pas prêts à payer la casse des retraites par la paralysie de leurs juteuses affaires, la volatilisation de leurs profits. Comme eux, Macron et ses ministres craignent une grève reconductible qui s'étendrait de secteur en secteur pour finir par englober les 93 % des salariés opposés à leur « réforme » selon les derniers sondages, en fait l'ensemble du monde du travail, nous toutes et tous !

Cette grève ne peut reposer sur les seules épaules des travailleurs du rail ou des raffineries. Il faut qu'y participent ceux de la logistique qui acheminent les colis, de la métallurgie qui font tourner les usines, les enseignants – dont le Covid a montré à quel point ils étaient essentiels aux patrons… non pour instruire nos enfants, mais pour faire tourner la « garderie nationale » –, et bien d'autres. Il faut en fait que tout le monde s'y mette ! Afin que chaque piquet de grève, chaque site bloqué se sente entouré de la solidarité des autres. Et si un secteur part le premier, les autres devront tout faire pour le rejoindre au plus vite. En effet, si des dates fleurissent ici et là pour entamer un prolongement de la grève, deux jours, 72 heures, illimitée, il devient indispensable qu'à un moment, nous y soyons toutes et tous en même temps.

Mardi 31 janvier, soyons encore plus nombreux en grève et dans la rue que le 19 !

À nous de décider de nos rythmes et de nos moyens d'action. Réunissons des assemblées générales, dans nos lieux de travail, mais aussi en interprofessionnel à l'échelle des villes ou des départements. Organisons ensemble la grève générale et la marche à la victoire !

Guérini Pinocchio

2023-01-29T17:37:53Z

Le nez du ministre de la Fonction publique Guérini, s'allonge dès la première minute de sa vidéo de promotion de la casse des retraites, envoyée par mail à l'ensemble des agents. Il prétend que les caisses sont déficitaires – l'excédent actuel est de 3,7 milliards d'euros – et que « c'est une réalité largement établie par le Conseil d'orientation des retraites »… lequel dit l'exact inverse.
Dommage que la vidéo ne dure que six minutes, elle aurait pu produire quelques centaines de milliers de grévistes de plus par - Brèves / Politique , Retraites

Faire remballer au gouvernement sa réforme des retraites

2023-01-28T22:12:35Z

Flambée des prix, bas salaires, baisse de l'indemnisation du chômage, attaque contre les retraites, le patronat et le gouvernement craignent une riposte d'ensemble du monde du travail, une généralisation et une coordination des luttes.

Macron, qui rêvait d'embarquer dans son jeu quelques leaders syndicaux au nom du « dialogue social » (pour l'instant c'est loupé) craint la riposte des travailleurs eux-mêmes, dans les entreprises et dans la rue. Au point d'en être ridicule : « Au moment des fêtes, la grève d'une partie de la SNCF a inquiété au plus haut sommet de l'État. Car ce ne sont pas les syndicats, mais des collectifs […] moins prévisibles qui ont provoqué les annulations des trains. Une méthode qui a rappelé à certains le souvenir des Gilets jaunes », expliquait le journal Le Monde. Et Le Parisien d'en rajouter en rapportant les propos rageurs du Président : « Plus personne ne tient plus aucune troupe ! »

C'est notre colère qui a déjà fait plier Macron plusieurs fois

Le mouvement contre la réforme des retraites de 2019-2020 avait mis en branle des centaines de milliers de travailleuses et de travailleurs, mais aussi fait émerger des assemblées générales, catégorielles ou interprofessionnelles, locales, départementales ou nationales. Ce qui avait permis à des salariés de la SNCF, de la RATP, de l'Éducation nationale ou des entreprises privées de se lier et de discuter collectivement de l'organisation de leur mouvement, permettant d'ailleurs sa poursuite pendant les vacances de Noël malgré l'appel à la trêve de la part des directions syndicales.

Les Gilets jaunes qui s'organisaient sur les ronds-points ou encore les contrôleurs de cet hiver-là, regroupés dans un collectif national sur les réseaux sociaux, ont aussi exprimé à leur manière une forte volonté de contrôler leur mouvement et de ne pas laisser les directions syndicales, sous couvert de représentativité, être reconnues comme seules interlocutrices du patronat ou du gouvernement.

Des luttes qui nous montrent la voie. Organisons-nous et décidons nous-mêmes, syndiqués (peu importe l'étiquette), ou non-syndiqués, tous ensemble.

Ce que nous devons imposer

Mettons en avant nos revendications, celles sur les salaires, tout comme celles contre les suppressions d'emploi en cours dans bien des secteurs (Amazon par exemple tout dernièrement), contre les manques d'effectifs dans les hôpitaux et autres services publics.

Et bien sûr aujourd'hui, rejet total de la réforme des retraites de Borne et Macron.

Pas seulement de cette réforme-là d'ailleurs.

Car cela fait des années que gouvernement après gouvernement, réforme après réforme, on nous a imposé des reculs sur le régime des retraites. Ce sont tous ces reculs qu'il faut leur faire ravaler : l'âge de la retraite qui est passé de 60 ans à 62 ans, et demain 64 ; le nombre d'annuité passé de 37,5 à 41,5 pour qui part aujourd'hui, et à 43 demain ; le calcul du montant des retraites basé sur les 25 meilleures années au lieu des 10 meilleures, qui a valu une baisse nette de toutes les retraites dans le privé, les attaques contre les régimes spéciaux, notamment pour ceux qui ont un travail pénible, etc.

Les retraites des années 1980-1990 n'étaient pas la panacée, c'est sûr. Mais c'est bien au moins à cela qu'il faudrait imposer de revenir.

Aucune retraite, ni pension, ni minima sociaux inférieurs au salaire minimum. Un salaire dont le minimum aujourd'hui devrait être d'au moins 1 800 euros net par mois.

Contre le travail aliéné et pour le droit à la paresse !

2023-01-28T22:11:02Z

La totalité des travailleurs, et même la très grosse majorité de la population, est convaincue de la légitimité du combat contre le projet gouvernemental sur les retraites.

Faut-il pour autant idéaliser ce qu'était le régime des retraites avant les contre-réformes qui se sont succédé ?

L'idée même de réclamer des caisses de retraite était loin de faire l'unanimité de la toute jeune CGT de la fin du xix^e siècle. Son troisième congrès confédéral, qui s'était tenu à Toulouse du 20 au 25 septembre 1897, avait adopté une résolution réclamant des retraites ouvrières payées par l'État avec un financement du patronat. Mais la CGT distinguait déjà les tâches quotidiennes de celles préparant l'avenir – ce que le congrès d'Amiens de 1906 appellera la « double besogne » – et le congrès de Toulouse précisait : « Il est évident que nous proposons ces résolutions à titre transitoire, convaincus que le régime capitaliste s'oppose par sa nature même à toute réforme sérieuse et que, dans une société bien organisée, la répartition de la production sera faite de manière à assurer tous les besoins de ceux qui peuvent et doivent produire, comme de ceux (enfants, invalides, vieillards) qui ne peuvent pas et ont le droit absolu de vivre confortablement. »

Quelques années plus tard, à l'occasion du quatrième congrès, Fernand Pelloutier – le fondateur des Bourses du travail qui ont donné naissance à la structure « horizontale » de la CGT, les unions locales – déclarait en 1898 à propos des débats sur les retraites : « Comment les ouvriers, qui ont accepté la lutte des classes, viennent-ils demander des retraites à la société capitaliste ? Nous avons lutté depuis si longtemps pour faire comprendre aux ouvriers à travailler eux-mêmes à leur bien-être naturel, et, aujourd'hui, on veut soumettre au congrès des projets de loi pour demander aux capitalistes des retraites ouvrières. »

Le débat sur les retraites rejoint en fait celui sur le travail. Dans son célèbre Droit à la paresse, le gendre de Marx, le socialiste Paul Lafargue, dénonçait la revendication du « droit au travail ». Il s'appuyait entre autres en termes saisissants sur le constat accablant du médecin français Villermé, auteur d'une étude sur la condition ouvrière : « Quand Villermé visita l'Alsace, le minotaure moderne, l'atelier capitaliste, avait conquis le pays ; dans sa boulimie de travail humain, il avait arraché les ouvriers de leurs foyers pour mieux les tordre et pour mieux exprimer le travail qu'ils contenaient. C'était par milliers que les ouvriers accouraient au sifflement de la machine. »

À vrai dire, nous nous reconnaissons volontiers dans les propos de Fernand Pelloutier et de Paul Lafargue ! Pourquoi y aurait-il trois âges bien distincts de la vie : enfance et adolescence où il faudrait ne faire qu'étudier ; suivi de l'âge de produire encore et encore ; et, enfin, de celui de la retraite qui équivaudrait au retrait de toute vie sociale ? Un des paradoxes de la « retraite », pour ceux que leur activité professionnelle n'épuise pas, n'est-il pas que l'on quitte son activité au moment où on la connaît le mieux ?

Hommage du vice à la vertu : une bonne partie des activités associatives repose sur ceux qui, parmi les actuels retraités, ne sont pas cassés par une vie de travail. Alors : travail ? Loisir ?

Le travail aujourd'hui, sous toutes ses formes, n'est qu'un travail aliéné. Au-delà des luttes actuelles, nous militons pour une société où les êtres humains se partageront l'ensemble des tâches socialement nécessaires, chacun selon ses moyens – c'est-à-dire, entre autres, en fonction des contraintes liées à l'âge : si certaines activités deviennent plus difficiles à mener, d'autres peuvent au contraire permettre une intervention plus efficace d'un ancien.

Nos sociétés sont riches. Elles le seraient bien plus encore si elles n'étaient pas dirigées par une classe parasitaire, la classe capitaliste, qui a plongé l'humanité dans « les eaux glacées du calcul égoïste » en orientant la production en fonction des profits qu'elle peut en tirer et non des besoins. Débarrassée de la bourgeoisie, la société pourrait très vite mettre fin au travail aliéné et insérer tous ses membres, quel que soit leur âge, dans l'ensemble des activités sociales. Chacun fournirait alors selon ses moyens et, en retour, recevrait selon ses besoins !

20 janvier 2023, Jean-Jacques Franquier

Travailler jusqu'à l'usure : plus question !

2023-01-28T22:11:00Z

« On ne crèvera pas pour le patronat », « Métro, boulot, caveau » : la colère exprimée sur les pancartes des manifestations du 19 janvier dépasse largement la seule question des retraites. C'est toute une vie à subir l'exploitation, les bas salaires, les conditions de travail de plus en plus dégradées qui se concentre derrière un mot d'ordre : pas question de continuer deux ans de plus !

Pour la grande majorité du monde du travail, la retraite ne rime pas avec les cocotiers, les voyages au bout du monde ou les parties de golf en bord de mer. Elle représente surtout la perspective d'arrêter enfin un boulot qui broie la santé, au prix d'une perte de revenu et de fins de mois encore plus difficiles.

Le travail est pénible pour ceux qui travaillent

Macron a dit à plusieurs reprises qu'il n'aime pas le mot « pénibilité ». Mais qu'il l'aime ou pas, le monde du travail, lui, la vit dans sa chair. Quand on interroge des facteurs sur leur état de santé, la liste est longue [1] : outre les maux de dos, à l'épaule, aux cervicales, aux bras, les tendinites, épicondylites et autres capsulites causées par la position debout et les gestes répétitifs lors de la préparation de la tournée, outre la fatigue et le stress qui s'accumulent du fait des temps de récupération trop courts avec une semaine de travail de six jours, c'est la perte de sens et la monotonie provoquées par une division toujours plus poussée du travail qui accroissent le ras-le-bol. Même chose du côté des préparateurs de commande, un métier en pleine croissance, qui ont perdu toute autonomie et contrôle de leurs gestes depuis qu'ils sont soumis à une commande vocale, qui envoie ses ordres avec pour mission d'accélérer les cadences. Continuer comme ça jusqu'à 64 ans, c'est juste impossible. D'autant qu'ils n'ont plus droit à une retraite anticipée depuis que, en 2017, Macron a sorti le port de charges lourdes des critères de pénibilité, en même temps que les postures pénibles, les vibrations mécaniques et les risques chimiques. Il paraît que c'était trop dur à codifier et enregistrer pour les patrons. Alors qu'importe qu'une auxiliaire de vie doive déplacer des personnes handicapées ou dépendantes jusqu'à 64 ans, au risque de se briser le dos !

Pour donner le change face aux directions syndicales, la nouvelle réforme prévoit un « accompagnement médical », avec une visite médicale à 61 ans pour s'assurer que les travailleuses et travailleurs sont bel et bien cassés avant de leur accorder une éventuelle retraite anticipée. C'est tout le mépris de cette bourgeoisie pour la vie et les conditions de travail des classes populaires qui transpire du projet de Macron. Il s'agit d'exploiter les travailleurs jusqu'à l'usure.

Le travail n'est pas devenu « plus facile »

Des ministres qui n'ont jamais utilisé leurs dix doigts pour autre chose que signer des textes saisis par d'autres nous expliquent que, comme nous vivons en moyenne plus longtemps, nous pouvons travailler plus longtemps. Certains s'imaginent même que le travail est devenu plus facile grâce aux nouvelles technologies. Jusqu'à la caricature, à l'image du sénateur LREM François Patriat, qui raconte que « les déménageurs, les couvreurs, les gens dans les travaux publics sont équipés d'exosquelettes ». Ces messieurs fréquentent visiblement plus les salons high tech que les usines et autres lieux de travail. Car, depuis une quarantaine d'années, c'est tout le contraire qui se produit. Derrière une novlangue managériale du « lean management », de la « polyvalence » ou de « l'agilité », le patronat impose une intensification du travail et organise le sous-effectif chronique pour accélérer les cadences. Les technologies numériques ont été déployées pour instaurer une surveillance permanente des travailleurs et éliminer tout temps mort leur permettant de récupérer un peu. Plus d'un salarié sur trois est désormais soumis à un contrôle ou un suivi informatisé, en plus de la surveillance hiérarchique qui s'est, elle aussi, alourdie.

Oui, la technologie pour alléger le travail et le rendre moins pénible existe, mais elle n'intéresse pas le patronat tant qu'elle ne lui permet pas d'accroître ses bénéfices. Dans la société capitaliste, les machines et organisations du travail sont pensées pour extraire toujours plus de plus-value des travailleurs, pas pour alléger le travail.

On vit plus longtemps quand on travaille moins

Avec l'aggravation des conditions de travail, l'espérance de vie en bonne santé a cessé de croître : depuis plus de dix ans, elle reste bloquée à 64 ans pour les hommes et 66 ans pour les femmes. C'est tout un symbole que l'âge de départ en retraite voulu par Macron la rejoigne désormais. Mais cette moyenne cache encore de fortes inégalités. Selon la Drees, près d'un travailleur sur quatre souffre déjà d'une incapacité limitant ses activités quotidiennes la première année de retraite, mais ils sont 34 % parmi les ouvriers et 14 % parmi les cadres. Un écart qui ne peut que s'accroitre en prolongeant la durée du travail. Et encore, il s'agit là uniquement de ceux qui ont pu atteindre l'âge de la retraite.

Ces incapacités entraînent invariablement licenciements et mises au rebut. Après 50 ans, les personnes fortement limitées dans les activités de la vie quotidienne passent en moyenne 8,5 ans sans emploi ni retraite, et celles limitées mais pas fortement 4,6 ans (et 1,8 an quand même pour celles sans incapacité). Entre-temps, il faut se débrouiller, parfois avec les allocations-chômage ou une pension-invalidité, mais souvent avec le RSA ou les revenus du conjoint. Et la réforme de l'assurance-chômage, qui réduit les durées d'indemnisation, devient alors une violence supplémentaire, d'autant que la dispense de recherche d'emploi pour les personnes âgées a été supprimée par Sarkozy en 2012.

Des critères de pénibilité taillés pour concerner le minimum de travailleurs

Preuve de l'inefficacité (voulue) des mesures de pénibilité, les personnes souffrant d'invalidité font valoir leur retraite en moyenne plus tard que celles qui n'en ont pas. Pour partir plus tôt en retraite, il faut attester médicalement d'au moins 10 % d'incapacité permanente pour maladie professionnelle ou accident du travail. Un accident de la vie ne suffit pas, car pour bénéficier du départ anticipé au titre de travailleur handicapé, il faut avoir subi une incapacité permanente reconnue d'au moins 50 %… pendant toute la durée de cotisation. Résultat, à peine 0,3 % des départs en retraite se font dans le cadre d'un départ anticipé pour handicap ou incapacité. L'essentiel des départs anticipés ont lieu pour carrière longue (19 % des départs en retraite chaque année). Mais quand on est mis à la porte après 50 ans parce que trop usé par le travail, impossible de se prévaloir d'une telle carrière, même quand on a commencé jeune.

Quant aux six critères de pénibilité maintenus par Macron, ils permettront à quelques-uns de partir plus tôt, mais ce départ est lui aussi reculé de deux ans, à 62 ans. Le gouvernement a beau expliquer que la réforme va abaisser les seuils pour avoir droit aux points de pénibilité, ils restent très élevés. La pénibilité fonctionne avec un système de points, attribués par l'employeur selon certains critères définis par la loi (par exemple, avoir été exposé à un bruit de plus de 81 dB huit heures par jour pour au moins 900 heures dans l'année ou travailler au moins 120 nuits par an, ou 50 nuits en 3×8, etc.). Ces points s'accumulent sur un compte professionnel de prévention à raison de quatre points par an (huit en cas de cumul des risques). Il faut ensuite dix points pour un trimestre de retraite anticipée, soit vingt ans d'exposition à un risque ou dix ans à plusieurs risques pour atteindre le maximum de deux ans. Et comme seules les périodes après 2015 sont prises en compte, il faudra encore attendre longtemps avant que des travailleurs puissent avoir droit aux deux ans maximum prévus.

Derrière les retraites, la question de l'exploitation

Dans les manifestations et dans les discussions au travail, de nombreux travailleurs font le lien entre les salaires insuffisants, les conditions de travail qui se dégradent et la perspective de la retraite qui recule de réforme en réforme, pour une pension toujours réduite. Salaires et retraites ne sont pas seulement liés par le fait que l'augmentation des salaires suffirait à renflouer les caisses de retraite et à revenir sur les reculs passés, mais aussi parce qu'il y a en jeu la part des richesses produites par les travailleurs qui leur revient. L'histoire des retraites jusqu'à nos jours n'a été que l'histoire de la lutte de classe.

20 janvier 2023, Maurice Spirz

[1] Il s'agit du résultat d'une enquête militante auprès de facteurs piétons d'un bureau parisien après l'annonce du découpage du métier de facteur entre préparateurs de tournée et distributeurs.

Non aux retraites de misère dans un océan de richesses

2023-01-28T22:10:58Z

Depuis le début des années 1990, les gouvernements successifs de droite comme de gauche n'ont eu de cesse de présenter des réformes des retraites avec toujours la même chose en ligne de mire : économiser sur le montant de nos pensions par tous les moyens comptables possibles.

La pension brute est aujourd'hui de 1 510 euros en moyenne (qui baisse à 1 400 si on inclut les retraites des travailleurs immigrés) et les femmes touchent 28 % de moins. Un tiers des retraités touchent moins de 1 000 euros par mois, une misère avec l'inflation galopante.

Par contre, l'argent « magique » des aides de l'État au grand patronat n'a pas cessé de croître ! Rien qu'en supprimant les exonérations de cotisations sociales des seules entreprises du CAC 40 qui ont distribué le chiffre record de 80 milliards d'euros aux actionnaires en 2022, ce sont plus de 5 milliards par an qui reviendraient aux caisses sociales (selon Nathalie Verdeil, militante confédérale de la CGT). Une goutte d'eau de l'océan des profits et des aides gouvernementales dont bénéficie la grande bourgeoisie.

Ne pas passer sa vie à la gagner

Le gouvernement Borne et les précédents ont toujours trouvé des économistes à leur solde pour déplorer le fait que les travailleurs vivent plus longtemps et partent plus tôt à la retraite, ce qui ferait peser cette « charge » sur leurs enfants. La génération née en 1950 est celle qui, d'après une étude publiée par l'Insee [1], a en moyenne la retraite la plus longue et les pensions les plus élevées : elle vit mieux que ceux qui sont nés en 1944. Mais aussi mieux que ceux qui sont nés en 1956 et ont vu l'âge de départ rallongé à 62 ans. Car, depuis trente ans, se sont succédé des contre-réformes imposant ces reculs qui pèsent sur tous – et encore plus lourdement sur les travailleurs et travailleuses qui ont des bas salaires et les emplois les plus pénibles. L'espérance de vie en bonne santé n'augmente plus, elle stagne à 65 ans.

Ras-le-bol des reculs

Sans idéaliser la période des années 1970 où le nombre d'années à cotiser pour la retraite pleine est passé de 30 à 37,5 ans, les travailleurs ont vécu une amélioration des perspectives pour leurs vieux jours après 1968 jusqu'à la fin des années 1980, notamment avec la possibilité de partir à 60 ans au lieu de 65 dès 1982. Rappelons le climat de combativité post-grève de 1968, les luttes des femmes, mais aussi l'intention des gouvernements de faire partir plus tôt les salariés pour tenter de résorber un chômage croissant après le choc pétrolier de 1973. Les années 1990 ont entamé le début des reculs, avec des contre-réformes qui ont dégradé progressivement les conditions pour partir à la retraite à taux plein.

Inspiré d'un rapport fait par un ex-ministre socialiste, Michel Rocard, Édouard Balladur, Premier ministre de droite de Jacques Chirac, a ouvert les hostilités en 1993, portant le nombre d'annuités nécessaires pour une retraite complète de 37,5 à 40 dans le secteur privé et instaurant un calcul moins avantageux pour le montant final. Toujours sous la présidence de Chirac, Alain Juppé a voulu étendre cette réforme au secteur public en 1995, mais s'est heurté à la mémorable grève, cheminots en tête, qui l'a fait reculer. Depuis, avec les réformes de 2003 (Fillon), 2007/2010 (Woerth) et 2014 (Touraine), l'âge de départ et le nombre d'années nécessaires à cotiser pour toucher un taux plein n'ont pas cessé de se rallonger. En 2019, avec son projet de retraites par points qui était clairement un cadeau à la finance en rabotant les pensions de 30 millions de salariés (et pas seulement ceux des régimes spéciaux), Macron s'est heurté à un mouvement de grève puissant, initié par les agents de la RATP. Il a dû la mettre en veilleuse quelque temps.

Travailler deux ans de plus, c'est la goutte d'eau

Lors des grèves et manifestations du 19 janvier dernier, de nombreux grévistes ont dit leur colère de voir des ministres parler de pénibilité à leur place, Se retrouver licencié à 50 ans, inapte au travail à 55, subir les bas salaires et le sous-effectif permanent dans les hôpitaux, les écoles, à La Poste, les supermarchés – toutes les entreprises, en fait –, ça suffit !

21 janvier 2023, Anne Hansen

[1] « La génération 1950 : une retraite plus longue et une pension plus élevée que celles des assurés nés en 1944 et 1956 », dans France, portrait social, Insee, 2018.

Bas salaires et retraites de misère pour les travailleurs, mais explosion des dividendes pour les actionnaires

2023-01-28T22:10:52Z

D'un côté, le monde de Macron produit des millionnaires (en France ils sont quelque 2,8 millions aujourd'hui). De l'autre, la pauvreté explose. Les Restos du cœur, qui ont traversé les gouvernements de gauche et de droite, servaient à leurs débuts 8 millions de repas par an : on en est à 142 millions en 2022. Sur les 65 millions d'habitants du pays, plus de 9 millions vivent sous le seuil de pauvreté.

Nous, les 30 millions de salariés (88 % de la population active) n'avons que nos bras à louer, de l'agent d'entretien à l'ingénieur, à la campagne comme à la ville. Une majorité qui produit tout, subvient à toutes les nécessités sociales – on l'a bien vu pendant le premier confinement – et qui pourtant rame de plus en plus pour vivre. Quand on ne nous jette pas au chômage ! C'est tout cela qui doit cesser !

La hausse des prix pèse d'abord sur les classes populaires !

Les prix flambent. La vie quotidienne devient de plus en plus difficile et les cantines scolaires inabordables pour bien des familles. Se chauffer est un luxe. Et ne parlons pas des carburants : avec la fin des « aides » gouvernementales sur le prix à la pompe, c'est à se demander si ça vaut la peine d'aller au travail quand on a de longs trajets.

La hausse dans les supermarchés des produits « premier prix » est de 14 % sur un an, selon les relevés de France Info. On est loin des 7 % avancés par le gouvernement qui ne sont qu'une moyenne sur tous les prix. Car les produits de base pèsent bien plus lourd dans le budget des classes populaires. Cela représente au bas mot entre 100 et 150 euros par mois !

La guerre d'Ukraine a bon dos ! Comment se fait-il alors que les profits d'Engie, davantage encore ceux de Total, aient explosé ?

La nouvelle réforme des retraites conduira, en plus du recul de l'âge de départ, à une nouvelle baisse du montant des retraites réelles, pour tous ceux qui n'auront pas leurs annuités, qui finiront par des années de chômage ou d'emplois précaires en attendant l'âge fatidique des 64 ans (voire 67 pour éviter la « décote »). Une réforme qui s'ajoute à la baisse des allocations chômage déjà mise en place.

Dans tous les secteurs, les grèves pour l'augmentation des salaires se sont multipliées ces derniers mois : dans les raffineries, les industries chimiques, pharmaceutiques, automobiles et chez des dizaines de leurs sous-traitants ; dans les transports en commun, ateliers du métro parisien ou chez les chauffeurs de bus, etc. Jusqu'à Noël où, à la SNCF, la « trêve des confiseurs » a surtout rimé avec « grève des contrôleurs ».

C'est cette colère, ajoutée au refus unanime des nouvelles attaques contre les retraites qui pourra faire reculer le gouvernement.

Une bourgeoisie qui s'enrichit, des travailleurs qui s'appauvrissent

Depuis 1980, la bourgeoisie française maintient, avec son État, une politique de salaires très bas. Quelle que soit sa qualification, un ouvrier, une employée sont embauchés au Smic. Infirmières, parfois même jeunes médecins ou jeunes ingénieurs sont souvent sous-payés, en dessous de 1 500 euros. Sans oublier toutes les travailleuses et travailleurs précaires, comme les aides à domicile, aux indispensables compétences humaines, ne disposant même pas du Smic. Ponctionner les travailleurs pour arroser les actionnaires est le principal savoir-faire des gouvernements.

Hausses : la bombe à retardement des charges locatives

Pour l'instant, ce sont les hausses des prix alimentaires, du gaz, de l'électricité et les prix à la pompe qui tirent l'inflation vers le haut. Le gouvernement a certes limité l'augmentation des loyers à un maximum de 3,5% et à 15 % celle de l'énergie (en janvier pour le gaz, février pour l'électricité). Mais les tarifs dits « réglementés » (encadrés par l'État) ne s'imposent pas aux syndics de copropriété ni aux bailleurs sociaux !

Les mesures du gouvernement ne compenseront donc pas les hausses du prix du gaz, ce qui risque de provoquer une explosion du montant des charges locatives.

Cela va concerner trois millions de familles pour les HLM, six millions si on inclut les copropriétaires : selon l'Union des organismes HLM, la moitié des bailleurs va renouveler ses contrats cette année, s'exposant aux prix du marché. Les associations caritatives soulignent déjà l'explosion des expulsions locatives depuis 2021 et rien ne semble les contredire pour 2023.