8 250 suppressions de postes, augmentation de 6,5 % du temps de travail annuel, suppressions de RTT, gel des salaires, mobilité géographique... Les accords de compétitivité Renault constituent une attaque en bonne et due forme contre tous les salariés. Certains syndicats, satisfaits des promesses de volumes de production et des retouches cosmétiques faites au projet initial de la direction, sont prêts à les signer.

Mais ce n’est pas parce qu’ils vont à la niche que les salariés les suivront.