Deux boulots, une seule paie !

La direction de la RATP refuse d’accorder des arrêts de travail pour garde d’enfants aux collègues dont les conjoint(e)s sont en télétravail. Sont également concernés ceux qui peuvent être en télétravail eux-mêmes. De surcroît, elle veut traquer et sanctionner ceux qui sont déjà dans cette situation. Comment peut-on à la fois travailler, garder les gosses, les aider à faire leurs devoirs ? Pire, la direction nous donne « quelques conseils » sur la façon de procéder comme... profiter des siestes pour travailler. De qui se fout-on ?